日前，前海开源基金发布高级管理人员变更公告。公告显示，李强因个人原因辞任公司董事长、董事。同时，该公司董事长职务将由总经理秦亚峰暂时代任。 近年来，公募基金业高管变动并不鲜见。Wind数据显示，截至11月21日，今年以来已有312位基金公司高管变更，涉及123家基金公司。其中，董事长和总经理变更人数分别达到67人和82人。而2023年全年，则有362位基金公司高管变更，涉及128家基金公司。 有业内人士表示，基金业大部分高管变更均属于正常的人事变动，并不会对基金公司整体运营造成过多的影响。而且，作为已经历20余年发展的成熟行业，基金业目前在公司管理、运作乃至投研方面已越来越倾向于不依赖个人的“团队作战”。 据了解，前海开源基金成立于2013年1月，经过近12年稳健发展，截至今年三季度末，公司旗下已有96只（份额合并计算，含ETF联接）公募基金，涵盖境内股票、境内固收、货币、港股、商品等大部分资产类别，在策略方面也实现了对主动、被动、量化、绝对收益、FOF等多种不同风格、不同策略的全面覆盖。 银河证券统计数据显示，截至三季度末，前海开源基金管理规模达到978.50亿元，其中，有效资产管理净值522.96亿元，排名行业前1/4；国内主动股票业务资产净值达到530.79亿元，排名跻身行业TOP20。 尤值一提的是，前海开源基金在大类资产配置领域有着较为突出的能力，公司在权益、债券、黄金等大类资产领域曾多次精准预判和前瞻布局。比如2014年至2015年期间，公司先后发行了2只聚焦军工行业的指数化产品，抓住了军工板块上涨的机遇。2015年6月，公司发行市场首只金银珠宝混合基金，准确把握了股灾后由于避险情绪引发的黄金上涨行情，该基金也于2017年获评“开放式混合型金牛基金”。而在港股通开通前，公司再度率先布局丰富的沪港深产品。此外，公司还积极布局“固收+主动管理”及Smart A股+港股系列产品线，为投资者把握各类投资机会提供了丰富的工具。 而在规模稳步增长，产品线不断丰富的背后，离不开前海开源基金不俗的投研能力。海通证券数据显示，截至三季度末，公司近七年和近五年的权益类基金绝对收益排名分别位居行业前1/3和1/4行列，同时在11家权益类中型基金公司中位居第5和第4位。未来，前海开源基金将继续秉承“专注追求绝对收益”的核心投资理念，坚持以客户满意为目标，努力为客户创造稳定和持续的正回报。 郑重声明：此文内容为本网站转载企业宣传资讯，目的在于传播更多信息，与本站立场无关。仅供读者参考，并请自行核实相关内容。
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